Ετήσια έκθεση 2009του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία (EU-OSHA): Οι δαπάνες για την υγεία και την ασφάλεια αποτελούν επένδυση, όχι κόστος

Ετήσια έκθεση 2009: Οι δαπάνες για την υγεία και την ασφάλεια αποτελούν επένδυση, όχι κόστος

«Οι δαπάνες για την υγεία και την ασφάλεια στον χώρο εργασίας πρέπει να θεωρούνται επένδυση, όχι κόστος», σύμφωνα με τον διευθυντή του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία (EU-OSHA). Με την ευκαιρία της δημοσίευσης της ετήσιας έκθεσης του Οργανισμού για το 2009, ο Jukka Takala προειδοποιεί τις επιχειρήσεις «να μην θυσιάσουν τα μακροπρόθεσμα οφέλη στο βωμό των βραχυπρόθεσμων πλεονεκτημάτων», μειώνοντας τον προϋπολογισμό για την υγεία και την ασφάλεια αυτή τη δύσκολη περίοδο. Με το 80% των ευρωπαίων ανώτατων στελεχών να δηλώνει ότι τα ατυχήματα στον χώρο εργασίας αποτελούν το βασικό μέλημα τους, δεν έχουμε την πολυτέλεια να προβούμε σε περικοπές στον τομέα της υγείας και της ασφάλειας στον χώρο εργασίας.»

Στην ετήσια έκθεση 2009 αναγνωρίζεται ότι ήταν μια δύσκολη χρονιά για την Ευρώπη, κατά την οποία πολλές οικονομίες αγωνίστηκαν να ανακάμψουν από την ύφεση, ενώ παράλληλα αυξήθηκαν τα ποσοστά ανεργίας. Η EU-OSHA έχει διαπιστώσει σημαντική αύξηση των προβλημάτων υγείας και ασφαλείας των ευρωπαίων εργαζομένων, δεδομένου ότι πρέπει να εκτελούν τις εργασίες που πραγματοποιούσαν προηγουμένως οι εργαζόμενοι που απολύθηκαν και υποφέρουν από μεγαλύτερο άγχος. Τα συμπεράσματα από την πρόσφατη έρευνα ESENER δείχνουν ότι ποσοστό 52% των ανώτατων στελεχών ευρωπαϊκών επιχειρήσεων θεωρεί ότι οι ψυχοκοινωνικοί κίνδυνοι στην εταιρεία τους οφείλονται στην πίεση χρόνου. Άλλοι παράγοντες που επιδρούν είναι η επαγγελματική ανασφάλεια (26%) και οι υπερωρίες (21%).

Υπάρχει αυξημένος κίνδυνος να μην επιστρέψουν οι εργαζόμενοι στη θέση εργασίας τους ύστερα από μακροχρόνιο διάστημα απουσίας. Κατά τον Jukka Takala, «οι πιο ενημερωμένοι εργοδότες θεσπίζουν μέτρα μερικής απασχόλησης και εκ περιτροπής απασχόλησης, σε μια προσπάθεια αποφυγής των απολύσεων εργαζομένων τους, ενώ παράλληλα μειώνουν τις μισθολογικές δαπάνες, συνειδητοποιώντας ότι η διατήρηση του έμπειρου προσωπικού τους είναι μια επένδυση για την ανάκαμψη της οικονομίας.»

Στο πλαίσιο της οικονομικής αβεβαιότητας, ο EU-OSHA εξακολουθεί να τονίζει τη σημασία της υγείας και της ασφάλειας για την επιτυχία ενός οργανισμού. Στα κυριότερα έργα για το 2009 περιλαμβάνονται:

• η ευρωπαϊκή έρευνα για τις επιχειρήσεις σχετικά με τους νέους και τους αναφυόμενους κινδύνους (ESENER), όπου παρέχονται, σε πραγματικό χρόνο, στοιχεία ευρωπαϊκών οργανισμών σχετικά με τα μέτρα που λαμβάνουν για την αντιμετώπιση των κινδύνων στον τομέα της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας, ιδίως των ψυχοκοινωνικών κινδύνων. Όλα τα πορίσματα της έρευνας διατίθενται στην ηλεκτρονική διεύθυνσηwww.esener.eu

• η διήμερη διάσκεψη, με την οποία ολοκληρώθηκε η ενημερωτική εκστρατεία του EU-OSHA για την εκτίμηση κινδύνου (ακρογωνιαίο λίθο της διαχείρισης της υγείας και της ασφάλειας)· οι διετείς ενημερωτικές εκστρατείες «Ασφαλείς και υγιείς χώροι εργασίας» οι οποίες είναι από τις κορυφαίες εκδηλώσεις αυτού του τύπου στον κόσμο·

• η πανευρωπαϊκή δημοσκόπηση για την επαγγελματική ασφάλεια και υγεία, με στόχο να διαπιστωθεί τι πιστεύουν οι ευρωπαίοι εργαζόμενοι για τις συνθήκες εργασίας τους. Τα αποτελέσματα είναι διαθέσιμα στον δικτυακό τόπο του EU-OSHA: http://osha.europa.eu/en/statistics/eu-poll

• ο πανευρωπαϊκός διαγωνισμός φωτογραφίας για την προαγωγή της υγείας και της ασφάλειας στην εργασία, με τη συμμετοχή άνω των 1 600 υποψηφίων και

• η υποστήριξη από τον EU-OSHA του βραβείου καλύτερης ταινίας για τους ασφαλείς και υγιείς χώρους εργασίας που απονέμεται στο διεθνές φεστιβάλ ντοκιμαντέρ και κινουμένων σχεδίων του Λειψίας.

Προσβλέποντας στο μέλλον, ένα μεγάλο μέρος των εργασιών του Οργανισμού θα επικεντρωθεί στην οργάνωση της ενημερωτικής εκστρατείας «Ασφαλείς και Υγιείς Χώροι Εργασίας» για τις ασφαλείς εργασίες συντήρησης, η οποία θα συνεχιστεί και το 2011.

Περισσότερα